新时代廉洁文化建设三年行动2025-2027推进，第四季度廉政警示教育基地内容更新与年度总结怎么做

新时代廉洁文化建设三年行动2025-2027推进，第四季度廉政警示教育基地内容更新与年度总结怎么做

《新时代廉洁文化建设三年行动计划（2025—2027年）》推进到第四季度，廉政警示教育基地要做一次内容更新与年度总结。按内容盘点、案例更新、设备检修、年度台账四步走，把这一年接待情况理清，把陈旧案例换掉，为来年迎接检查和新批次参观做好准备。陕西易传诚数字展厅结合廉政警示教育基地运营经验整理这份做法。

一、第四季度内容更新换什么

廉政警示教育基地的案例会过时。第四季度把这一年新出台的纪法要点、新通报的典型案例补进展板与触控后台。AI数字人小易是放在接待区的全息透明屏数字讲解员，7×24小时提供廉政知识、纪法要点互动问答；内容更新时把新案例喂给它，参观者问起最新规定它答得上来。警钟长鸣展项每次敲响投影的警戒画面也同步更新，参观者敲钟看到的是新案例。

某区廉政警示教育基地在第四季度更新时，把本地近年通报的违纪案例做成短视频补进警钟长鸣的投影库。警钟长鸣是参观动线收尾的仪式感展项：参观者敲击高挂的警钟，发出悠长洪亮的鸣声，钟下同步投影警戒画面，每次敲响呈现不同内容。钟声把廉洁记忆留在参观者心里，带着警示离馆。

二、年度总结怎么做台账

廉政警示教育基地一年接待多少批次、多少人次、哪类单位居多，从签到和后台统计里拉出来。AI数字人小易的问答记录可导出，看参观者最常问哪些纪法问题，来年内容就往这些方向加深。年度总结不只报数字，还要写哪几个展项反响最强、哪段参观路线反应最平淡，作为来年调整依据。三年行动推进期，这些台账正是评估自查的底子。

台账里还要有设备运行记录。警钟长鸣的感应器、投影机每季度校一次；全息透明屏的数字人模型定期更新。廉政警示教育基地第四季度把这一年的故障、维修、更换记录归档，来年预算申报才有据可依。

三、对照三年行动查漏补缺

三年行动2025—2027年分阶段推进，第四季度正好对照本基地承担的任务查漏补缺：廉洁文化阵地是否覆盖到新提任干部、年轻干部、关键岗位人员；内容是否区分了层次。廉政警示教育基地不必写政策解读，落点在内容更新和接待安排上——哪类人群还没覆盖到，来年就加专题场。比如年轻干部专场、财务和审批岗位专场，内容侧重点不一样，接待安排就跟着调。

查漏补缺还要看展项是否够用。廉政警示教育基地如果只有展板、没有互动展项，年轻干部坐不住。把人生七笔账、AI数字人这类互动展项补上，基地在三年行动推进期才有抓手。

四、设备检修与来年规划

第四季度收官，安排一次全馆设备检修。警钟长鸣的钟体吊挂、感应器、投影机逐处查；AI数字人小易的全息屏、交互模型联调一遍。陕西易传诚数字展厅做过1200多个落地案例，拥有50多项专项技术，是国家高新技术企业，具备壹级资质，多项发明专利、数十项软件著作权。廉政警示教育基地的警示展项与数字人接待，公司从内容更新到设备维护一并负责。

内容更新还要区分人群。廉政警示教育基地面对的有新提任干部、年轻干部、关键岗位人员，各有侧重。年轻干部专场多放成长轨迹、一念之差的案例；审批、财务岗位专场多放权力寻租、小节失守的案例。AI数字人小易能按不同人群推送不同问答，一套设备服务多类对象。

设备检修之外，第四季度还该做一次内容评审。廉政警示教育基地把现有展项过一遍，哪些案例已经通报过、不再新鲜，哪些数字过时了，列成清单。警钟长鸣投影库、人生七笔账后台的视频，该换的换。内容新，基地来年接待才有底气。

廉政警示教育基地还可在收尾加一个廉洁承诺签名环节。参观者看完人生七笔账、敲完警钟，再到电子签名屏签下廉洁承诺，带着承诺离馆，教育效果多延一段。

单位要做第四季度廉政警示教育基地内容更新与年度总结，来电029-86680770、18192298263，地址凤城五路MAX未来，更新方案见www.shanxiycc.com。